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2023

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動態(tài)|開啟國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展百利“密碼” —— 百利集團(tuán)吳杰軍為全級次干部作主題教育專題黨課


      日前,百利裝備集團(tuán)黨委書記、董事長吳杰軍為集團(tuán)全級次領(lǐng)導(dǎo)干部作學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育專題黨課報告,強(qiáng)調(diào)要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,開啟國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展百利“密碼”,奮力打造有影響力的天津智能裝備制造產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。市委主題教育第十九巡回指導(dǎo)組副組長王芳和指導(dǎo)組有關(guān)同志,市總工會副主席王克文到會指導(dǎo)。

       吳杰軍強(qiáng)調(diào),要深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,深刻領(lǐng)悟新時代黨和國家事業(yè)取得的歷史性成就、發(fā)生歷史性變革的重大意義,深刻領(lǐng)悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的科學(xué)體系、精髓要義、實踐要求,把握蘊(yùn)含其中的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點(diǎn)方法,進(jìn)一步增進(jìn)政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)在強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興新征程上勇毅前行。
      吳杰軍強(qiáng)調(diào),要胸懷國之大者,全面貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神和重要指示批示精神,持之以恒把習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述作為打開百利集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的“金鑰匙”,按照市委市政府對國資國企一系列決策部署,市國資委黨委對集團(tuán)當(dāng)標(biāo)桿做示范發(fā)展要求,堅定做強(qiáng)做優(yōu)做大百利集團(tuán)的信心決心,在中國式現(xiàn)代化天津?qū)嵺`中展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)、作出貢獻(xiàn)。

      吳杰軍指出,各級黨組織要切實扛起主體責(zé)任,再接再厲把主題教育組織好、推動好、落實好,以實實在在的成效檢驗主題教育成果。要在理論學(xué)習(xí)走深走實上見真章,落實“統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、形成思路、拿出建議”的學(xué)習(xí)要求,達(dá)到“張口就來、信手拈來”的運(yùn)用效果。要在大興調(diào)查研究上見真章,堅持“請上來”針對集團(tuán)難點(diǎn)、熱點(diǎn)、重點(diǎn)問題面對面、心貼心征求意見建議。堅持“沉下去”撲下身子摸實情,沉到一線接地氣,問計于民、問需于民。堅持“走出去”走訪戰(zhàn)略大客戶、行業(yè)頭部企業(yè)、高??蒲性核?、市管兄弟單位,拓展發(fā)展外部空間。要在抓好檢視整改上見真章,堅持邊學(xué)習(xí)、邊對照,邊檢視、邊整改,一體推動主題教育檢視整改與市委巡視反饋整改。要在推動改革促發(fā)展上見真章,著力破解一批制約集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的體制性障礙、機(jī)制性梗阻問題。
      吳杰軍強(qiáng)調(diào),要進(jìn)一步調(diào)整思路、振奮精神,變退為進(jìn)、穩(wěn)中求進(jìn),堅持“六個兩手抓”,迎難而上、二次創(chuàng)業(yè),奮力打造有影響力的天津智能裝備制造產(chǎn)業(yè)集團(tuán),在我市制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中重塑百利方陣,在新一輪國企改革中當(dāng)標(biāo)桿、做示范。一要聚焦“第一要務(wù)”,夯實重返百億規(guī)模基本盤。全力做好規(guī)劃引領(lǐng),用足用好天津五大優(yōu)勢的紅利,發(fā)揮集團(tuán)五個優(yōu)勢,堅持政治引領(lǐng)、堅持實事求是、堅持科學(xué)合理、堅持守正創(chuàng)新、堅持嚴(yán)肅執(zhí)行,進(jìn)一步明確集團(tuán)戰(zhàn)略定位,謀劃好智能電氣裝備、綠色能源裝備、通用機(jī)械裝備三大產(chǎn)業(yè)發(fā)展路徑。全力落實“三量”要求,以“盤活三策”盤活存量,以投資、合作、創(chuàng)新擴(kuò)大增量,以經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、盈利創(chuàng)效、人才資源提升質(zhì)量。全力抓好項目投資,落實謀劃要大膽、決策要謹(jǐn)慎要求,圍繞產(chǎn)業(yè)布局,擴(kuò)規(guī)模、增品種、上技改、引戰(zhàn)投、做戰(zhàn)投。全力服務(wù)參股企業(yè)發(fā)展,體現(xiàn)國有經(jīng)濟(jì)控制力、影響力,堅持“視野、信任、合作、團(tuán)隊”八字方針,落實服務(wù)型管理理念,發(fā)揮股權(quán)代表當(dāng)好連心橋、同心謀發(fā)展、履職展風(fēng)采、盡責(zé)保利益“四個作用”。全力打造有影響力的職業(yè)院校,認(rèn)真按照集團(tuán)黨委提出的強(qiáng)化理論武裝、提升辦學(xué)水平、建強(qiáng)師資隊伍、培育實用人才、加強(qiáng)黨的建設(shè)“五個要求”,著力打造有影響力的職業(yè)院校。全力建設(shè)政治機(jī)關(guān)、模范機(jī)關(guān)集團(tuán)本部,徹標(biāo)準(zhǔn)高、措施實、動作快、管理嚴(yán)、效果好“五個方面”要求。二要聚焦“兩個高地”,打造有影響力的人才創(chuàng)新沃土。面向前沿,堅持“四個一代”、“五有三出”技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新要求,力爭在重點(diǎn)項目、國產(chǎn)替代上取得新突破。筑巢引鳳,用好選人用人“三把鏡子”,用望遠(yuǎn)鏡看人才在哪,用放大鏡看班子是不是結(jié)構(gòu)合理,用顯微鏡看干部個人優(yōu)缺點(diǎn)。更加注重年輕干部培養(yǎng)鍛煉使用,讓年輕干部在黃金年齡發(fā)揮黃金價值。三要聚焦“四新國企”,念好企業(yè)治理“王”字經(jīng)。進(jìn)一步認(rèn)識把握經(jīng)濟(jì)規(guī)律、市場規(guī)律、企業(yè)治理規(guī)律,以“四出”好企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)企業(yè)治理,抓好三個層面九件事,第一個層面是經(jīng)營、改革、發(fā)展,第二個層面是市場、科技、管理,第三個層面是資金、項目、人才,把國有企業(yè)獨(dú)特優(yōu)勢融合貫通其中,念好“王”字經(jīng)。四要聚焦做強(qiáng)做優(yōu)做大,堅定不移深化國有企業(yè)改革。把握做強(qiáng)做優(yōu)做大實質(zhì),基層企業(yè)要落實做強(qiáng)就是加強(qiáng)科技創(chuàng)新和技術(shù)研發(fā),做優(yōu)就是提升盈利和盈利能力,做大就是提高企業(yè)規(guī)模和行業(yè)地位的要求。堅持改革賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),提升系統(tǒng)集成能力,實施全生命周期管理,不斷壯大已有專精特新小巨人企業(yè)、培育更多單項冠軍企業(yè),打造智能工廠、智能車間,智能產(chǎn)品。堅持市場化改革方向,積極構(gòu)建中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度下的新型經(jīng)營責(zé)任制。五要聚焦“三個著力點(diǎn)”,以高水平黨建賦能高質(zhì)量發(fā)展。牢牢把握黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、從嚴(yán)治黨“三個著力點(diǎn)”,著力解決“三個兩張皮”問題,強(qiáng)化要件監(jiān)督、決策監(jiān)督、任務(wù)監(jiān)督“三個監(jiān)督”。充分調(diào)動“三支隊伍”積極性創(chuàng)造性,激發(fā)想干事的動力,增強(qiáng)敢干事的勇氣,提升會干事的本領(lǐng),形成人人帶頭、個個爭先的生動局面。按照“外樹形象、內(nèi)聚人心”要求營造良好氛圍,充分利用各種媒體和宣傳手段講好百利故事,塑造組織信任、職工信賴、社會認(rèn)可的百利新形象。

吳杰軍最后強(qiáng)調(diào),“山再高,往上攀,總能登頂;路再長,走下去,定能到達(dá)。”要牢記習(xí)近平總書記殷殷囑托,緊緊把握“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實踐、建新功”總要求,以時時放心不下的責(zé)任感使命感,以更加積極主動姿態(tài)重整行裝再出發(fā),闖出一片新天地,實踐國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的成功“密碼”,在新一輪國企改革中當(dāng)標(biāo)桿、做示范,在落實“十項行動”中展現(xiàn)新作為、打造新國企、干出新業(yè)績。

吳杰軍、王克文為“我為改革發(fā)展做貢獻(xiàn)”優(yōu)秀職工頒發(fā)榮譽(yù)證書,優(yōu)秀職工代表、天發(fā)水電公司葛睿博宣讀了《致全體職工的倡議書》。

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、集團(tuán)所屬在津各單位全級次領(lǐng)導(dǎo)班子成員、參股企業(yè)股權(quán)代表,集團(tuán)各企業(yè)中層干部、優(yōu)秀黨員、勞動模范,教職工、優(yōu)秀學(xué)生代表,集團(tuán)本部全體職工約400人現(xiàn)場參會。集團(tuán)外埠企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員以視頻形式參會。